“00后”沖刺春招,趕上被AI支配的時(shí)代
隨著AI技術(shù)的飛速發(fā)展,2025年的春招市場(chǎng)呈現(xiàn)出新的特點(diǎn)和趨勢(shì)。一方面,AI相關(guān)崗位的需求激增,求職人數(shù)和薪資水平都達(dá)到了新高;另一方面,AI工具的普及也給傳統(tǒng)崗位帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)和壓力。本文將通過(guò)具體案例,探討“00后”在春招中如何應(yīng)對(duì)被AI支配的時(shí)代,以及AI技術(shù)如何改變傳統(tǒng)工作模式和就業(yè)市場(chǎng)格局。